Hospi’Jobs PRO es un programa de formación centrado en la profesión de almacenista en el ámbito hospitalario, diseñado para reforzar el vocabulario profesional y validar las competencias de los alumnos. Este innovador proyecto combina clases teóricas, prácticas y acompañamiento personalizado para ofrecer un marco completo de preparación para el empleo.
Basándose en evaluaciones iniciales de logística y matemáticas, la formación identifica las necesidades específicas de cada alumno para adaptar la enseñanza. Los módulos cubren los fundamentos de la logística, la preparación de pedidos y el uso de herramientas digitales esenciales, lo que garantiza el dominio de las habilidades técnicas y transversales necesarias en este sector. Además, se hace especial hincapié en el desarrollo de habilidades sociales, como la comunicación en equipo y la gestión de las interacciones interculturales.
Con Hospi’Jobs PRO, los becarios se benefician de un acompañamiento personalizado, una inmersión en el entorno profesional y un coaching para la búsqueda de empleo, lo que les ayuda a integrarse de forma duradera en el mercado laboral y refuerza su autonomía.
Hospi’Jobs PRO ofrece un enfoque integral para acompañar a los becarios en su trayectoria profesional. Los objetivos incluyen:
- Evaluar las competencias iniciales: Identificar los niveles en logística y matemáticas para personalizar el acompañamiento.
- Dominar los fundamentos de la logística: Enseñar los conceptos básicos del sector, incluyendo el vocabulario, el equipo específico y los métodos de preparación de pedidos.
- Fortalecer las habilidades sociales: impartir formación sobre comunicación en la empresa, inclusión en un equipo y gestión de las interacciones interculturales.
- Desarrollar competencias digitales: Iniciar en el uso de la computadora para la gestión de tareas logísticas y administrativas.
- Acompañamiento hacia la autonomía: ofrecer asesoramiento sobre cómo redactar un currículum, prepararse para entrevistas y buscar empleo.
- Validar las competencias en el entorno profesional: Organizar prácticas para consolidar los conocimientos adquiridos y facilitar la integración en el sector hospitalario.
Este programa, diseñado para satisfacer las necesidades de los empleadores y, al mismo tiempo, valorizar las competencias de los becarios, se inscribe en un enfoque inclusivo y orientado hacia el futuro.
Información adicional sobre la formación, métodos, etc.
Evaluación logística:
Un cuestionario inicial permite al formador evaluar el nivel de cada alumno en materia de preparación de pedidos, logística y vocabulario asociado. Esta evaluación determina el nivel de los alumnos y permite adaptar la enseñanza para responder mejor a sus necesidades.
Evaluación matemática:
Se propone un cuestionario básico sobre las operaciones esenciales (suma, resta, multiplicación, división, promedio, porcentaje, cálculo de superficie y volumen) para evaluar las competencias de los alumnos. Estos conceptos, indispensables en el sector logístico, permiten identificar las áreas que deben reforzarse para garantizar una formación personalizada y eficaz.
Conceptos básicos de logística y preparación de pedidos:
Este módulo cubre los fundamentos teóricos de la logística, incluyendo el vocabulario específico, el uso de equipos profesionales, las etapas de la cadena logística y los diferentes métodos de preparación de pedidos (picking).
Los alumnos también aprenden a gestionar los documentos esenciales, como los relacionados con la recepción, el envío y la preparación de mercancías, así como a aplicar conceptos de embalaje y recuento de productos.
Habilidades sociales / Preparación para las prácticas:
Este módulo prepara a los alumnos para integrarse en un entorno profesional mediante coaching sobre comunicación en la empresa, trabajo en equipo e interacción con profesionales con experiencia. El formador hace hincapié en la confianza en sí mismos y la legitimidad de los alumnos en su trayectoria, valorando su experiencia personal como fuente de fortaleza y resiliencia.
Refuerzo informático:
Muchos becarios dominan el uso de un teléfono inteligente, pero tienen dificultades con las herramientas informáticas básicas. Este módulo ofrece una actualización sobre el uso de computadoras, incluyendo la gestión de buzones de correo electrónico, búsquedas en Internet y los fundamentos de la suite Office. Estas habilidades son esenciales en el sector logístico para la gestión diaria de las tareas administrativas y operativas.
Autonomía, currículum y búsqueda de empleo:
El objetivo principal de este módulo es mejorar la «empleabilidad» de los alumnos proporcionándoles las herramientas necesarias para una búsqueda de empleo eficaz. El formador acompaña a los participantes en la creación autónoma de su currículum vitae, gracias a herramientas en línea sencillas. Paralelamente, se ofrece asesoramiento para optimizar la búsqueda de empleo y preparar las entrevistas de trabajo, haciendo hincapié en las estrategias de lucha contra la discriminación.
